2025年战略规划

2025年战略规划

当代大学被期望对“建设和创造”的创业文化做出重大贡献,这有利于学生、大学和国家。这种文化并不是要取代大学智力生活中固有的反思、分析和创造力的传统,而是要“扩展和深化这些传统”。在这种环境下,在二十一世纪的一流大学里,通识教育和专业培训,理论和实践,相互补充和加强。

-来自艺术+设计学院的原始提案

简介

雷竞技官方网站下载印第安纳大学埃斯肯纳齐艺术、建筑+设计学院于2016年秋季成立,是艺术+设计学院,在过去三年里得到了长足的发展。这包括新的教师/工作人员的招聘,创新的课程,不断增长的入学率,项目的增加,以及增加的筹款。

在我们的第三年,我们投入了时间和精力来制定我们未来五年多的首份战略计划。该计划将帮助我们为我们的教职员工和学生建立、规划和实施一个可持续的、充满活力的未来——一个尊重印第安纳大学布卢明顿校区艺术、设计和商品销售的长期遗产的未来。雷竞技官方网站下载

我们寻求将埃斯肯纳兹学院定位为国家和国际舞台上的领导者,致力于在艺术、建筑、设计、商业研究和教育的文科方法基础上建立变革思想。

核心问题

  • 2025年艺术/建筑/设计/商品教育最引人注目的案例是什么?
  • 埃斯肯纳兹学院是如何在同类机构的竞争对手中有力地证明这一点的?
  • 埃斯肯纳兹学院如何才能最好地促进和支持我们在研究/创意活动,教学和服务方面的持续承诺,作为文科背景下的住宅,研究广泛的校园的一部分?

流程与结构

我们的目标是加强我们的学校社区,并清楚地考虑各部分如何工作,以创建一个更强大的整体。我们努力设计一个包容和全面的过程,让来自不同领域的参与者加深理解、合作和承诺,并有利于我们的研究和创造性活动以及我们的教学。

2018年9月,我们成立了战略规划执行委员会(SPEC),以创建使命、愿景和价值观声明草案,并监督将在春季学期成立的指导小组。SPEC由选举和任命的成员组成,代表了学校的各个利益相关者。

下一步是建立这些指导小组,同时鼓励广泛的教职员工代表、参与和投入。指导小组重点关注六个具体主题(本科教育、研究生教育、研究和创造性活动、多样性和包容性、国际伙伴关系、跨学科和社区合作),每个主题都提出了目标/建议。这些小组由共同主席领导,他们也在SPEC中任职。为了保持小组之间的一致性,为每个任务开发了模板,他们使用这些格式来分享他们的想法和想法。

这一计划将作为埃斯肯纳兹学院未来五年的工作指南。我们将每年审查和修订该文件,以衡量我们的进展,并作出任何必要的调整。

任务

我们是印第安纳州旗舰大学的艺术,建筑,设计和销售的纽带-推动我们州和其他地区的研究,创意活动和教育。作为一个由道德领袖组成的跨学科社区,我们拥抱文科,鼓励冒险,激发创新,并在一个复杂的世界中激发创造力。

愿景

埃斯肯纳兹学院通过转型和跨学科的教学、研究和参与,塑造创造力的未来,并建立在艺术、建筑、设计和销售的包容性和文科方法的基础上。

+传承与创新
+创造性冒险
+纪律优秀
+跨学科合作
+包容和倡导
+道德实践与可持续发展

优先目标

一旦对形势有了充分的了解,指导小组就其特定的重点领域进行了初步的目标清单(小组为学院阐明的到2025年要实现的具体成就)。他们列出了一长串的想法,然后通过合作讨论来达成共同的优先事项。在许多情况下,这些小组表达了重叠的想法。这些自然而然地成为最重要的,优先事项也围绕着这些共同的想法进行了组织。

这个计划的核心是我们共同为自己制定的下列目标和目标。该计划旨在将我们的使命、愿景和价值观转化为一系列具体和可持续的建议,以在未来5年多的时间里增强和发展我们的学校。我们将这些建议归纳为四个主要目标。

目标一:培养卓越的研究和创造性活动

目标二:使埃斯肯纳兹学校成为工作和学习的好地方

目标三:丰富学生的学习和准备

目标四:与社区联系和参与

目标一:培养卓越的研究和创造性活动

研究和创造性活动是埃斯肯纳兹学院生活和影响的核心。我们将努力支持、鼓励和留住最有活力、最有激情和最受欢迎的教师,他们在世界各地的博物馆和画廊展出,在最高水平的期刊上发表文章,并/或在各自学科最好的会议上展示和分享他们的想法。

为了与学院的价值观保持一致,我们认识到需要支持这项研究和学术卓越。由于研究人员最重要的资源是时间,我们认识到这是一种极其宝贵和有限的资源,我们将授权教师利用他们的时间来最大限度地促进他们的研究和教学。例如,在大学政策范围内,我们将与教师合作,制定流程和程序,消除官僚主义障碍,简化其他管理任务。我们将平衡安排时间和不安排时间,并批准周五下午进行研究。同时,将委员会工作制度化、合理分配,实现分工共享。我们将为我们的教师寻求更大的支持,通过战略性地使用学校资金,建立有竞争力的资金来提供课程发布,以实现战略项目。我们还将致力于员工结构和政策,以确保我们在埃斯肯纳兹学院、学院共享服务和IUB校园内得到正确的支持。我们将继续我们的招聘策略,以维持终身教职。所有这些支持都旨在加深和增强埃斯肯纳兹学校社区的卓越感。

正如学院的战略计划所述,“研究和创造性活动推动了学院的使命……学院仍然是一个极具合作精神的企业,通过激烈的话语和探究交流,培养了许多跨部门和跨学科的研究项目,交叉列出的课程,并共同指导本科生和研究生。这些优势是几个世纪以来努力任命、培养和留住国际知名教师的直接结果……培养卓越的研究和创造性活动需要相当多的资源……(而且)对IUB的持续成功和认可至关重要……IUB在学术活动和研究生教育方面的长期优势必须保持。”

目标二:使埃斯肯纳兹学校成为工作和学习的好地方

展示我们对多元化、公平和包容(DEI)的承诺

我们渴望并努力成为一个多元化的社区。我们将努力发展和阐明与埃斯肯纳兹学院密切相关的特定多样性、公平性和包容性价值观和使命宣言。我们关于DEI的价值观应该在网络和印刷品上清晰、可见和可访问。使命宣言应侧重于DEI在艺术、建筑、设计和销售领域的重要性。此外,它应该强调创意文化是社会的一个中心机构,可以自由表达不同的观点,批判性地参与公平和包容的问题。这一使命应该明确地与有针对性的行动计划和对编程、教职员工和学生多样性的问责指标联系在一起,并有一个特定的团队负责指导和代表对DEI原则的承诺。

我们的学科为那些通常被视为弃儿的社会成员提供了一个安全的港湾。从历史上看,许多艺术家和设计师在很大程度上通过质疑或被社会规范和偏见排斥而找到了自己的声音。因此,埃斯肯纳兹学院是印第安纳大学一直处于反文化前沿的领域的中心,并在种族主义、性别和LBGTQ+问题、经济差异、平等权利等方面有着独特的历史。我们的DEI使命宣言应该尊重这一传统,并承诺在我们的学生的创意教育中灌输社会和文化意识。

为了加深我们的多样性,我们还将促进国际研究和教学。我们将为国际研究和项目寻求资金支持,与国际大学全球网关网络发展战略伙伴关系,以支持研究和教学计划,与海外机构建立正式合作伙伴关系的目标清单,并招聘具有国际经验的教师。

通过我们的设施实现建筑文化

在过去的三年中,我们的设施发生了巨大的变化。柯克伍德大厅已经过翻新,成为销售和设计学科的家,以及院长办公室套房。我们在哥伦布增加了一座建筑到我们的库存-历史悠久的共和国大楼,现在是J. Irwin Miller建筑项目的所在地。MFA/BFA学生和教师的集体住宅位于Woodlawn和第13大道的拐角处,延伸到整个街区。在短期内,我们需要完成这些项目,并确保它们都是最好的。Kirkwood已接近完工,艺术工作室附件(Art+X)和共和国大楼仍在积极进行改进。在未来两年,我们会继续改善艺术大楼的空间,包括翻新不同的房间,并重新安排适当的功能。

我们还将致力于在每个建筑内创造合作和交流思想的空间。这样的“社区空间”是在我们的教学和研究学科之间建立强烈联系的关键。

这座“密斯·凡·德·罗启发”的新建筑将于2021年建成,位于第七大道和乔丹大道的拐角处,它将作为一个“中立的中心”,不“属于”任何特定的学科或学位项目,是一个真正“面向所有人”的空间,从而实现最具包容性的对话。它还将作为连接哥伦布的桥梁,为在IUB上课的米勒·m·arch学生提供空间。

从长远来看,我们将明确阐明一个单一的、集体的、公平的、有远见的空间的价值,这个空间由布鲁明顿的所有埃斯肯纳兹学校地区共享,目标是建立这样一个空间。我们将利用这些信息和资金筹集来实现这一集体空间的目标。

目标三:丰富学生的学习和准备

加强本科课程

我们看到埃斯肯纳兹学院在工作室艺术、设计和销售方面的本科课程是讨论和解决21世纪重要问题的地方,以帮助学生考虑他们的世界观。在未来五年里,我们将努力加大对环境问题、身份政治和全球化如何影响这些领域的关注。我们将在教学、学习和公民参与中关注道德、可持续性、自决和政治自由,同时让我们的学生努力掌握一门核心学科。

在本科阶段,我们将优先考虑并保持所有课程的卓越,并磨练特定的本科研究目标。我们还将寻求更多跨学科的机会,并将创意核心作为一个优秀的模式,我们将考虑更高层次的合作顶点。我们将通过整合实习计划、服务学习和更多地利用校友网络来增加我们的参与学习机会。海外学习项目/目标的整合将在课程中增加“全球文化能力”(参见促进国际参与)。因为建筑和制作的文化是我们学校的基础,我们将进一步将技术整合到创意核心中,然后在整个高级课程中加强这些技能。

我们将评估哪些地方最适合增加新的专业(或学位、未成年人、证书、课程),由于其中一些选择是通过在线课程提供的,我们将确定最佳实践,并决定在何处和何时实施在线和混合教学实践。

深化毕业生就业机会

在研究生阶段,我们将增加和多样化研究生课程的数量,同时加强现有的研究生学位(MFA, MS, M.Arch.)。这将建立一个更强大的研究档案,有助于留住教师,并提高研究目标和机会。我们还寻求通过更强大的网络存在和选择印刷材料的国家/国际分发、物理活动/论坛和空间/画廊来提高研究生研究的知名度。此外,通过增加可供研究生使用的资源,我们寻求吸引最优秀和最多样化的申请人。

未来五年的一个重点建议是调查和发展跨学科设计硕士和设计博士的可行性。这样的学位可以得到许多不同领域的支持,这些领域具有广泛的跨学科基础,并在专业领域内进行跟踪。因为学校拥有许多不同领域的博士(室内设计、商业、时尚、雕塑、金属,最终是建筑),我们有良好的基础设施,可以为我们的课程提供这样的补充。我们还将寻求开发+1个研究生学位路径,其中包括在本科课程中开始研究生学习。

促进国际参与

我们寻求加强埃斯肯纳兹学院的海外学习机会,通过提高学生在整个学科的参与度,甚至可能需要国际经验。这就要求我们全面降低海外留学的成本,并为本科生和研究生开发独特而多样化的项目。鼓励国内学生出国留学是提高国际竞争力的一种方法,但另一种方法是招收、留住并将强大的国际学生群体融入我们的课程。我们将努力增加和均衡在我们地区学习的国际学生人数。此外,我们将调查将“全球文化能力”作为我们的课程重点之一,并制定战略,以提高埃斯肯纳兹学校社区对国际视角的理解。

埃斯肯纳兹学院在国际项目、研究和合作方面已经有了坚实的基础。基于这些现有的优势,我们将成为一所面向学生和教师的全球学校,并将有效地为国际战略计划做出贡献。

目标四:与社区联系和参与

建立和发展学校的品牌

作为一所三年内更名三次的新学校,我们仍在发展、建设和传播我们的品牌意识。作为IUB艺术、建筑、设计和商品销售的纽带,我们将通过对网站和选定印刷材料的具体修订,以及加强学校交流,阐明我们是谁,以及我们为集体带来了什么。当我们在校园里提升我们的品牌时,我们同时需要通过促销、论坛/座谈会和面向未来学生的夏季研究/教学项目机会等方式在外部传播知名度。

与跨学科和社区合作伙伴合作

跨学科一直是埃斯肯纳兹学院成立以来的一个重点,也是在此之前存在多年的部门的基本宗旨。随着我们的发展,我们的学校自然而然地进入了跨学科项目和社区合作研究和教学。

我们正处于这样一个时刻,这种更“特别/机会主义”的方法需要被正式化为一个更强大的、有优先级的计划,以便有意实施。此外,通过社区外展,我们寻求通过诸如夏令营等倡议与代表性不足的群体联系,并将DEI活动纳入第一个星期四和学校的其他活动。社区伙伴关系是我们扩大参与的重要机会。

我们还将寻求机会,在有机会的地方继续开发跨学科课程,并就这些项目进行正式的交流和建议。

结论

埃斯肯纳兹学院的战略规划过程汇集了多样化和具有代表性的教职员工和学生群体,以创造一个共同和共享的愿景。我们感谢每一位参与这一合作、合作和信息丰富的过程的人。我们的战略愿景要求我们有意和明显地支持研究和创造性活动,丰富我们的工作和学习场所,认可和投资于我们的教学和学习,并加强我们与其他学科和社会的联系。为了实现这些目标,我们致力于共同治理的概念,重点是我们选出的教师顾问委员会、晋升和终身教职委员会,以及我们学校的领导团队和地区协调员。这份文件中提出的愿景不仅需要行政团队的创造性解决问题和创业精神,而且需要整个学校社区的授权。我们期待着共同努力,成功实现悉尼和露易丝·埃斯肯纳兹学校2025年的共同目标。

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